Cao Breedband en Telecommunicatie loonschalen 2026 en 2027: bruto en netto
Onder de Breedband en Telecommunicatie hangt je brutosalaris af van je schaal en trede. Hieronder zie je de loonschalen 2026 met uurloon en netto per schaal, wat er in 2027 verandert, plus een rekentool die je netto loon berekent: 8% vakantiegeld, geen vaste eindejaarsuitkering, pensioen via Anders / weet ik niet, met de officiële Belastingdienst-bron bij elke stap.
Jouw situatie
Uit de CAO: vakantiegeld 8% + eindejaarsuitkering 0% · Pensioen via Anders / weet ik niet · bron
Vergoedingen uit de CAONetto per maand zonder vakantiegeld en bonussen: € 1.844,46 · vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bonus worden belast tegen ongeveer 4,7%
Vanaf 1 januari 2027: € 2.026,41/mnd (+€ 37,07) · +2% collectieve verhoging · aangekondigd, nog niet definitief
Zo is het opgebouwd (per jaar)
- Belastbaar inkomen (totaal)€ 24.639,52
- Inkomstenbelasting (box 1)bron€ -8.808,63
- Bij: algemene heffingskortingbron€ 3.115,00
- Bij: arbeidskortingbron€ 4.926,24
- Te betalen belasting na kortingen€ -767,39
- Netto per jaar€ 23.872,14
Werkgever betaalt daarnaast aan ZVW: € 1.503
Laatst bijgewerkt: 1 juni 2026 · cijfers 2026
Indicatief. Bedragen 2026, geverifieerd bij de Belastingdienst. Geen belastingadvies.
Zet deze calculator op je eigen site — gratis, zonder account of cookies.
Salaristabel Breedband en Telecommunicatie 2026
Maandlonen per schaal en trede bij voltijd (40 uur per week). De tabel hieronder geldt op 1 januari 2026. Verwerkte salarisaanpassingen: 1 januari 2027: +2% (aangekondigd).
| Schaal | Trede 0 | Trede 1 |
|---|---|---|
| 1 | € 1.937,00 | € 2.723,00 |
| 2 | € 2.033,00 | € 2.861,00 |
| 3 | € 2.148,00 | € 3.025,00 |
| 4 | € 2.286,00 | € 3.222,00 |
| 5 | € 2.464,00 | € 3.477,00 |
| 6 | € 2.674,00 | € 3.786,00 |
| 7 | € 2.979,00 | € 4.233,00 |
| 8 | € 3.314,00 | € 4.726,00 |
| 9 | € 3.714,00 | € 5.306,00 |
| 10 | € 4.206,00 | € 6.008,00 |
| 11 | € 4.781,00 | € 6.830,00 |
| 12 | € 5.469,00 | € 7.813,00 |
Bron: officiële Breedband en Telecommunicatie-salaristabel. Status: concept — nog niet handmatig gecontroleerd (automatisch overgenomen uit de cao-tekst en door onze controles gehaald; zekerheid gemiddeld). Indicatief, geen arbeidsvoorwaardenadvies. Hoe we controleren · Klopt er iets niet?
Cao Breedband en Telecommunicatie loonschalen: bruto, uurloon en netto per schaal
Loontabel per 1 januari 2026 · 2027: loontabel per 1 januari 2027 (aangekondigd)
Bruto per maand, uurloon en netto per maand bij voltijd (40 uur per week) voor alle schalen en treden. Het uurloon is het maandloon maal 12, gedeeld door 52 weken en de voltijduren. 2026: de loontabel per 1 januari 2026, die eind 2026 geldt. 2027: de loontabel per 1 januari 2027 (aangekondigd) met de voorlopige belastingcijfers 2027.
Netto per maand is je gewone maandloon zonder vakantiegeld; 8% vakantiegeld en de pensioenpremie (algemene richtwaarde, pensioenfonds niet bekend) tellen mee in de belasting. Geen partner, standaard loonheffingskorting, onder de AOW-leeftijd. *2027 is voorlopig: het Belastingplan 2027 is nog niet aangenomen. Zo rekenen we
Schaal 1€ 1.937 – € 2.723 bruto → € 1.844 – € 2.392 netto (2026)
| Trede | Uurloon 2026 | Bruto 2026 | Netto 2026 | Bruto 2027 | Netto 2027* |
|---|---|---|---|---|---|
| Trede 0 | € 11,18 | € 1.937 | € 1.844 | € 1.976 | € 1.865 |
| Trede 1 | € 15,71 | € 2.723 | € 2.392 | € 2.777 | € 2.433 |
Schaal 2€ 2.033 – € 2.861 bruto → € 1.930 – € 2.469 netto (2026)
| Trede | Uurloon 2026 | Bruto 2026 | Netto 2026 | Bruto 2027 | Netto 2027* |
|---|---|---|---|---|---|
| Trede 0 | € 11,73 | € 2.033 | € 1.930 | € 2.074 | € 1.951 |
| Trede 1 | € 16,51 | € 2.861 | € 2.469 | € 2.918 | € 2.511 |
Schaal 3€ 2.148 – € 3.025 bruto → € 2.031 – € 2.560 netto (2026)
| Trede | Uurloon 2026 | Bruto 2026 | Netto 2026 | Bruto 2027 | Netto 2027* |
|---|---|---|---|---|---|
| Trede 0 | € 12,39 | € 2.148 | € 2.031 | € 2.191 | € 2.054 |
| Trede 1 | € 17,45 | € 3.025 | € 2.560 | € 3.086 | € 2.603 |
Schaal 4€ 2.286 – € 3.222 bruto → € 2.133 – € 2.669 netto (2026)
| Trede | Uurloon 2026 | Bruto 2026 | Netto 2026 | Bruto 2027 | Netto 2027* |
|---|---|---|---|---|---|
| Trede 0 | € 13,19 | € 2.286 | € 2.133 | € 2.332 | € 2.168 |
| Trede 1 | € 18,59 | € 3.222 | € 2.669 | € 3.286 | € 2.714 |
Schaal 5€ 2.464 – € 3.477 bruto → € 2.242 – € 2.810 netto (2026)
| Trede | Uurloon 2026 | Bruto 2026 | Netto 2026 | Bruto 2027 | Netto 2027* |
|---|---|---|---|---|---|
| Trede 0 | € 14,22 | € 2.464 | € 2.242 | € 2.513 | € 2.279 |
| Trede 1 | € 20,06 | € 3.477 | € 2.810 | € 3.547 | € 2.855 |
Schaal 6€ 2.674 – € 3.786 bruto → € 2.365 – € 2.976 netto (2026)
| Trede | Uurloon 2026 | Bruto 2026 | Netto 2026 | Bruto 2027 | Netto 2027* |
|---|---|---|---|---|---|
| Trede 0 | € 15,43 | € 2.674 | € 2.365 | € 2.727 | € 2.406 |
| Trede 1 | € 21,84 | € 3.786 | € 2.976 | € 3.862 | € 3.023 |
Schaal 7€ 2.979 – € 4.233 bruto → € 2.534 – € 3.197 netto (2026)
| Trede | Uurloon 2026 | Bruto 2026 | Netto 2026 | Bruto 2027 | Netto 2027* |
|---|---|---|---|---|---|
| Trede 0 | € 17,19 | € 2.979 | € 2.534 | € 3.039 | € 2.577 |
| Trede 1 | € 24,42 | € 4.233 | € 3.197 | € 4.318 | € 3.255 |
Schaal 8€ 3.314 – € 4.726 bruto → € 2.721 – € 3.424 netto (2026)
| Trede | Uurloon 2026 | Bruto 2026 | Netto 2026 | Bruto 2027 | Netto 2027* |
|---|---|---|---|---|---|
| Trede 0 | € 19,12 | € 3.314 | € 2.721 | € 3.380 | € 2.766 |
| Trede 1 | € 27,27 | € 4.726 | € 3.424 | € 4.821 | € 3.484 |
Schaal 9€ 3.714 – € 5.306 bruto → € 2.937 – € 3.691 netto (2026)
| Trede | Uurloon 2026 | Bruto 2026 | Netto 2026 | Bruto 2027 | Netto 2027* |
|---|---|---|---|---|---|
| Trede 0 | € 21,43 | € 3.714 | € 2.937 | € 3.788 | € 2.984 |
| Trede 1 | € 30,61 | € 5.306 | € 3.691 | € 5.412 | € 3.754 |
Schaal 10€ 4.206 – € 6.008 bruto → € 3.185 – € 4.015 netto (2026)
| Trede | Uurloon 2026 | Bruto 2026 | Netto 2026 | Bruto 2027 | Netto 2027* |
|---|---|---|---|---|---|
| Trede 0 | € 24,27 | € 4.206 | € 3.185 | € 4.290 | € 3.243 |
| Trede 1 | € 34,66 | € 6.008 | € 4.015 | € 6.128 | € 4.080 |
Schaal 11€ 4.781 – € 6.830 bruto → € 3.450 – € 4.394 netto (2026)
| Trede | Uurloon 2026 | Bruto 2026 | Netto 2026 | Bruto 2027 | Netto 2027* |
|---|---|---|---|---|---|
| Trede 0 | € 27,58 | € 4.781 | € 3.450 | € 4.877 | € 3.510 |
| Trede 1 | € 39,40 | € 6.830 | € 4.394 | € 6.967 | € 4.462 |
Schaal 12€ 5.469 – € 7.813 bruto → € 3.767 – € 4.800 netto (2026)
| Trede | Uurloon 2026 | Bruto 2026 | Netto 2026 | Bruto 2027 | Netto 2027* |
|---|---|---|---|---|---|
| Trede 0 | € 31,55 | € 5.469 | € 3.767 | € 5.578 | € 3.830 |
| Trede 1 | € 45,08 | € 7.813 | € 4.800 | € 7.969 | € 4.879 |
Cao Breedband en Telecommunicatie in 2027: loonsverhoging en netto
Deze salarisaanpassingen in 2027 staan in de Breedband en Telecommunicatie:
- 1 januari 2027: +2% collectieve verhoging — aangekondigd, nog niet definitief
| 2026 | 2027 (voorlopig) | |
|---|---|---|
| Bruto per maand | € 2.674 | € 2.727 |
| Netto per maand (zonder vakantiegeld) | € 2.365 | € 2.406 |
| Netto per jaar (alles inbegrepen) | € 29.861 | € 30.371 |
Voorlopig: de belastingcijfers 2027 komen uit het Belastingplan 2027, dat nog niet is aangenomen. Alle schijven en heffingskortingen staan op netto loon 2027. Kies 2027 in de rekentool hierboven om je eigen situatie door te rekenen.